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綠城集團、藍城集團召開2014年度總結表彰大會

發(fā)布時間:2015-02-13 新聞出處: 字體:大 中 小 

2015年2月13日下午,綠城集團、藍城集團2014年度總結表彰大會在杭州尊藍錢江豪華精選酒店隆重舉行。來自綠城房地產(chǎn)集團、藍城集團、創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟、頤養(yǎng)、農(nóng)業(yè)、健康板塊及各專業(yè)公司的近400名員工代表歡聚一堂,共度盛會,這也是綠城、藍城共同舉行的第一次雙城表彰大會。

綠城集團領導宋衛(wèi)平、壽柏年、曹舟南、郭佳峰、應國永,藍城集團領導許峰、傅林江等出席了會議。會議由綠城中國執(zhí)行董事曹舟南主持。


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2014年總結表彰大會現(xiàn)場

此次會議上,宋衛(wèi)平董事長發(fā)表了關于藍綠雙城2015年戰(zhàn)略規(guī)劃的重要講話。宋董以“正視我們的經(jīng)營環(huán)境”“正視我們自己”“堅持”“改變”四組關鍵詞為核心,對雙城2015年的戰(zhàn)略和發(fā)展提出了要求:“2015年的整體經(jīng)營環(huán)境,沒有樂觀的理由,也沒有過度悲觀的必要。維系生存和發(fā)展,關鍵在于我們對不足的認知、反省和堅決去改變。”他表示,2015年我們將認清形勢,秉持謹慎、樂觀的態(tài)度,堅守基本的價值取向,即走正道、得正果,秉承“真誠、善意、精致、完美”的八字方針,希望工作者特別是80、90后能盡快建設完整的價值體系。宋董倡導在互聯(lián)網(wǎng)時代藍綠雙城要做出改變,強調(diào)“客戶是一家人”以及“為理想生活服務”的企業(yè)認知。未來,藍綠雙城將堅持輸出頤樂學院,堅持建設理想小鎮(zhèn),著眼于把品質(zhì)做好、服務做好,著重于轉(zhuǎn)型、著重于養(yǎng)老,做理想生活的綜合服務商。

在表彰環(huán)節(jié),綠城房地產(chǎn)集團的14個先進集體和708名先進個人受到表彰。義烏浙鐵綠城公司陳瑜、濟南海爾綠城公司張蕊蕊獲銷冠精英獎。


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陳瑜、張蕊蕊獲銷冠精英獎

藍城中國的8個先進集體和202名先進個人,創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟(包括綠城鼎益、綠城佳園、山東藍城、西南綠城、藍城控股、新疆藍城、青島中藍、青島綠城建設公司)的6個先進集體和174名先進個人,頤養(yǎng)板塊24名先進個人、農(nóng)業(yè)板塊20名先進個人、健康板塊3名先進個人,專業(yè)公司的7名先進個人受到了表彰。


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上海花木綠城·錦繡蘭庭榮獲“2014年度大獎”

隨后,鐵建綠城·麗水秀麗春江項目總經(jīng)理俞麗婭、浙鐵綠城·義烏玫瑰園銷冠陳瑜、藍城集團保障房研發(fā)中心總監(jiān)宋燕、上海花木綠城·錦繡蘭庭銷冠周靜、綠城·烏鎮(zhèn)雅園總經(jīng)理朱浩義、藍城集團農(nóng)業(yè)板塊戰(zhàn)略研究與項目發(fā)展總監(jiān)汪衛(wèi)民等6名先進代表在大會上發(fā)言,分享了他們的工作心得和體會。

大會最后,宋衛(wèi)平董事長向雙城員工表達了誠摯的希望和新年的祝福。他說:“我相信綠城和藍城的年輕人,有很好的成長機會,有動力和壓力,我們要提供更多的培訓和學習機會,綠城的未來必定屬于年輕人。非常感謝綠城和藍城的管理者和員工,因為你們,我們的事業(yè)才得以推進。希望所有的管理者,牢牢記住‘目中有人’,希望大家有更多的機會溝通和學習。在場的、沒有在場的、獲獎的、沒有獲獎的工作者,祝大家新年快樂!”

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